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 《 劳 动 法 》 第 二 十 五 条 第 二 项 规 定 ： “ 严 重 违 反 劳 动 纪 律 或 者 用 人 单 位 规 章 制 度 的 ， 用 人 单 位 可 以 解 除 劳 动 合 同 。 
 ” 《 劳 动 合 同 法 》 第 三 十 九 条 第 二 项 规 定 ： “ 严 重 违 反 用 人 单 位 的 规 章 制 度 的 ， 用 人 单 位 可 以 解 除 劳 动 合 同 。 
 ” 可 见 ， 《 劳 动 合 同 法 》 把 “ 严 重 违 反 劳 动 纪 律 可 以 解 除 劳 动 合 同 “ 给 删 除 了 。 
 又 因 为 《 劳 动 法 》 施 行 在 先 ， 《 劳 动 合 同 法 》 施 行 在 后 ， 基 于 新 法 优 于 旧 法 的 适 用 准 则 ， 则 应 当 按 照 《 劳 动 合 同 法 》 的 规 定 执 行 ， 单 位 不 能 再 以 劳 动 者 严 重 违 反 劳 动 纪 律 为 由 解 除 劳 动 [ 查 看 全 文 ] 2 0 2 2 0 8 2 5 最 高 院 ： 笔 迹 或 印 章 形 成 时 间 鉴 定 的 规 范 性 规 定 2 0 2 2 0 8 1 9 最 高 院 丨 虽 签 订 合 作 经 营 协 议 ， 实 质 符 合 劳 动 关 系 认 定 条 2 0 2 2 0 4 2 7 《 关 于 修 改 2 0 2 2 0 3 2 4 投 保 团 体 意 外 伤 害 险 不 减 轻 用 人 单 位 的 工 伤 赔 偿 责 任 2 0 2 2 0 3 0 1 关 于 劳 动 人 事 争 议 仲 裁 与 诉 讼 衔 接 有 关 问 题 的 意 见 （ 一 ） 2 0 2 2 0 2 2 1 员 工 不 愿 去 异 地 办 公 遭 解 雇 ， 公 司 违 法 吗 ？ 合 理 性 审 查 是 2 0 2 1 1 1 2 5 【 细 节 】 解 除 劳 动 合 同 经 济 补 偿 金 和 终 止 劳 动 合 同 经 济 补 2 0 2 1 0 7 0 5 （ 试 行 ） 律 师 签 发 律 师 函 业 务 操 作 指 引 （ 2 0 2 1 ） 2 0 2 1 0 6 1 8 浙 江 省 高 级 人 民 法 院 再 审 立 案 须 知 2 0 2 1 0 6 1 5 重 磅 ！ 最 高 院 关 于 印 发 《 全 国 法 院 贯 彻 实 施 民 法 典 工 作 会 服 务 范 围 劳 动 法 专 项 法 律 服 务 工 作 方 案 常 年 法 律 顾 问 劳 动 专 项 顾 问 员 工 手 册 制 定 薪 酬 、 绩 效 方 案 设 计 服 务 律 师 协 助 自 审 流 程 　 劳 动 仲 裁 与 诉 讼 关 于 劳 动 人 事 争 议 仲 裁 与 诉 讼 衔 接 有 关 问 题 的 意 见 （ 一 ） 1 0 0 3 0 1 关 于 劳 动 人 事 争 议 仲 裁 与 诉 讼 衔 接 有 关 问 题 的 意 见 （ 一 ） 1 0 1 0 2 9 山 东 省 高 级 人 民 法 院 — — 劳 动 争 议 热 点 难 点 问 题 诉 讼 指 引 1 0 1 0 1 0 这 部 涉 劳 动 争 议 司 法 解 释 ， 正 式 施 行 ！ 1 0 0 9 2 8 山 东 省 高 级 法 院 和 省 人 社 厅 联 合 发 布 十 起 劳 动 人 事 争 议 典 1 0 0 6 0 5 员 工 给 他 人 造 成 损 害 ， 单 位 赔 偿 后 可 以 追 偿 吗 ？ 1 0 0 5 0 7 公 司 搬 迁 ， 员 工 嫌 上 班 太 远 拒 绝 去 新 地 点 ， 仍 去 原 地 点 出 　 劳 动 合 同 与 经 济 补 偿 最 高 院 丨 虽 签 订 合 作 经 营 协 议 ， 实 质 符 合 劳 动 关 系 认 定 条 0 8 1 9 最 高 院 丨 虽 签 订 合 作 经 营 协 议 ， 实 质 符 合 劳 动 关 系 认 定 条 0 5 1 8 单 位 与 个 人 之 间 签 订 劳 务 合 同 ， 为 何 仍 被 认 定 为 劳 动 关 系 0 2 2 2 员 工 拒 绝 不 合 理 调 岗 ， 未 到 新 岗 位 报 道 不 构 成 旷 工 ， 解 除 0 2 2 1 员 工 不 愿 去 异 地 办 公 遭 解 雇 ， 公 司 违 法 吗 ？ 合 理 性 审 查 是 1 1 2 5 【 细 节 】 解 除 劳 动 合 同 经 济 补 偿 金 和 终 止 劳 动 合 同 经 济 补 0 5 3 1 不 开 离 职 证 明 ， 法 律 风 险 太 大 了 ！ 法 院 判 公 司 赔 员 工 6 4 　 成 功 案 例 行 政 投 诉 补 缴 社 会 保 险 不 受 时 效 限 制 的 法 律 意 见 书 1 0 0 2 2 0 行 政 投 诉 补 缴 社 会 保 险 不 受 时 效 限 制 的 法 律 意 见 书 1 0 0 4 2 9 杭 州 工 伤 与 交 通 事 故 赔 偿 竞 合 时 的 处 理 办 法 1 0 1 1 0 5 法 定 退 休 年 龄 并 不 是 劳 务 关 系 存 在 的 前 提 1 0 0 8 0 9 王 云 飞 诉 施 耐 德 电 气 （ 中 国 ） 投 资 有 限 公 司 上 海 分 公 司 劳 1 0 0 6 2 1 因 病 或 非 因 工 负 伤 终 止 劳 动 合 同 医 疗 补 助 费 的 支 付 问 题 1 0 0 5 1 7 入 职 登 记 表 可 以 视 为 劳 动 合 同 吗 　 工 资 争 议 与 休 假 全 国 律 协 劳 专 委 关 于 对 疫 情 期 间 劳 动 关 系 处 理 问 题 的 1 1 0 0 3 2 4 全 国 律 协 劳 专 委 关 于 对 疫 情 期 间 劳 动 关 系 处 理 问 题 的 1 1 0 1 1 3 0 是 股 东 也 是 员 工 ， 那 工 资 应 该 怎 么 算 ？ 1 0 0 8 2 8 再 一 次 提 醒 ： 加 班 费 计 算 基 数 有 约 定 按 约 定 ， 无 约 定 按 法 1 0 0 6 1 0 怀 孕 员 工 找 熟 人 开 保 胎 证 明 不 上 班 如 何 处 理 ？ 1 0 0 6 0 4 请 假 未 批 ， 自 行 休 假 被 辞 退 公 司 违 法 吗 ？ 1 0 0 5 1 9 人 社 部 对 十 三 届 全 国 人 大 二 次 会 议 第 5 7 2 2 号 建 议 的 答 　 工 伤 赔 偿 与 社 保 投 保 团 体 意 外 伤 害 险 不 减 轻 用 人 单 位 的 工 伤 赔 偿 责 任 1 0 0 8 0 4 举 案 说 法 ： 浙 江 省 工 伤 待 遇 与 交 通 事 故 赔 偿 如 何 “ 总 额 补 1 0 0 8 0 9 工 伤 保 险 缴 费 基 数 低 于 实 际 工 资 数 额 的 ， 法 院 可 直 接 判 决 1 0 0 8 0 2 绍 兴 两 年 仅 认 定 1 1 名 中 暑 者 属 于 职 业 病 ， 劳 动 者 患 热 射 1 0 0 3 2 4 投 保 团 体 意 外 伤 害 险 不 减 轻 用 人 单 位 的 工 伤 赔 偿 责 任 1 0 0 9 0 6 重 磅 ！ 企 业 职 工 因 病 或 非 因 死 亡 全 国 统 一 标 准 出 来 了 （ 附 1 0 1 1 3 0 工 伤 赔 偿 应 该 怎 么 算 ？ 　 仲 裁 司 法 机 关 浙 江 省 高 级 人 民 法 院 再 审 立 案 须 知 1 0 0 6 1 8 浙 江 省 高 级 人 民 法 院 再 审 立 案 须 知 1 0 0 9 1 6 注 意 ！ 富 阳 区 劳 动 监 察 大 队 、 劳 动 人 事 争 议 仲 裁 院 要 1 0 0 6 1 4 杭 州 市 余 杭 区 劳 动 人 事 争 议 仲 裁 委 员 会 1 0 0 6 1 4 杭 州 市 萧 山 区 劳 动 人 事 争 议 仲 裁 委 员 会 1 0 0 6 1 4 杭 州 市 西 湖 区 劳 动 仲 裁 院 组 成 1 0 0 6 1 4 杭 州 市 拱 墅 区 劳 动 仲 裁 院 组 成 　 女 职 工 保 护 人 社 部 对 延 长 产 假 、 哺 乳 假 等 问 题 的 答 复 1 0 0 6 2 7 女 职 工 以 自 由 职 业 身 份 缴 纳 养 老 保 险 按 照 5 5 岁 退 休 的 依 1 0 1 0 1 0 又 是 调 岗 引 发 的 争 议 ！ 这 次 法 官 用 社 会 主 义 核 心 价 值 观 说 1 0 0 4 1 5 人 社 部 对 延 长 产 假 、 哺 乳 假 等 问 题 的 答 复 1 0 0 5 0 7 女 职 工 3 0 天 生 育 奖 励 假 的 生 育 津 贴 发 放 渠 道 及 发 放 标 准 1 0 0 4 3 0 违 反 计 划 生 育 政 策 能 享 受 产 假 工 资 和 生 育 保 险 待 遇 吗 ？ 1 0 0 5 1 8 怀 孕 女 职 工 不 生 胜 任 工 作 能 否 辞 退 ？ 　 竞 业 限 制 与 商 业 秘 密 快 看 ： 新 《 反 不 正 当 竞 争 法 》 司 法 解 释 来 了 ！ 1 0 0 3 1 7 快 看 ： 新 《 反 不 正 当 竞 争 法 》 司 法 解 释 来 了 ！ 1 0 0 1 1 8 江 浙 沪 三 地 竞 业 限 制 案 件 的 裁 判 标 准 及 尺 度 分 析 1 0 1 2 2 3 办 理 一 起 巨 额 索 赔 不 正 当 竞 争 案 的 法 律 思 考 1 0 0 5 1 7 竞 业 限 制 协 议 未 约 定 经 济 补 偿 与 协 议 的 效 力 1 0 0 6 2 3 杭 州 劳 动 仲 裁 律 师 谈 竞 业 限 制 纠 纷 与 侵 犯 商 业 秘 密 竞 业 限 1 0 0 6 2 3 员 工 窃 取 机 密 另 起 炉 灶 被 判 赔 偿 4 4 万 元 　 法 律 法 规 浙 江 8 月 1 日 起 调 整 最 低 工 资 标 准 1 0 1 0 1 0 未 建 立 工 会 的 单 位 单 方 解 除 合 同 是 否 需 要 通 知 工 会 （ 详 见 1 0 0 7 2 9 浙 江 8 月 1 日 起 调 整 最 低 工 资 标 准 1 0 0 7 2 0 人 社 部 关 于 企 业 职 工 养 老 保 险 一 次 性 补 缴 风 险 提 示 的 函 1 0 0 4 2 1 重 磅 ！ 最 高 院 关 于 印 发 《 全 国 法 院 贯 彻 实 施 民 法 典 工 作 会 1 0 0 2 1 2 舟 山 市 中 级 法 院 防 疫 期 间 劳 动 争 议 案 件 审 理 指 南 1 0 1 0 1 4 人 力 资 源 社 会 保 障 部 办 公 厅 关 于 职 工 基 本 养 老 保 险 关 系 转 中 国 法 院 浙 江 法 院 网 杭 州 市 中 级 人 民 法 院 杭 州 市 公 安 局 杭 州 房 管 局 新 华 网 法 律 法 规 网 杭 州 劳 动 仲 裁 网 杭 州 劳 动 律 师 杭 州 劳 动 争 议 劳 动 法 律 师 咨 询 ： 1 3 6 3 4 1 1 6 3 5 8 1 3 3 3 6 1 5 6 3 5 8 地 址 ： 浙 江 省 杭 州 市 拱 墅 区 延 安 路 4 0 8 号 浙 江 二 轻 大 厦 A 座 6 楼 6 1 9 6 2 0 室     邮 编 ： 3 1 0 0 0 6     邮 箱 ： x u s h a n s d @ 1 2 6 . c o m     微 信 号 ： 1 5 3 3 6 8 8 3 0 5 6   浙 I C P 备 2 0 2 4 0 6 4 7 0 0 号 2 浙 公 网 安 备 3 3 0 1 0 5 0 2 0 1 1 8 7 4